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重要なお知らせ

豊後水道を震源とする地震に関する学長メッセージ 愛媛大学における生成AIの利活用に関する基本的考え方
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情報公開

国立大学法人愛媛大学における女性役員・管理職の登用目標値

法定公開情報

業務の計画と評価に関する情報
財務に関する情報
環境物品等の調達推進に関する情報
温室効果ガスの排出に配慮した契約の推進について
環境に対する取組
障害者就労施設等からの物品等の調達の推進について
中小企業者に関する契約の方針
男女共同参画の推進への取組
女性の活躍推進に向けた公共調達及び補助金の活用に関する取組
役員の報酬等および職員の給与の水準の公表
設置に関する情報
経営協議会
教育研究評議会
学長選考・監察会議
病院長選考

個人情報保護制度について

個人情報保護制度について

諸規則等

諸規則等

情報公開

情報公開制度について
兼業状況の公表
地方公共団体からの寄附金受領の公表
経営協議会学外委員からの意見を法人運営の改善に活用した事例
主要会議議事要旨
研究費等の不正使用防止への取組み
附属病院における医療安全管理について
安全衛生について
公益通報について
国立大学法人愛媛大学における女性役員・管理職の登用目標値
若手教員の積極的採用について
独立行政法人等の役員に就いている退職公務員の状況等
研究活動上の不正行為防止への取組
個人の尊重～人権侵害（ハラスメント等）の防止～
障がい者差別解消への取組

教育情報の公表

教育情報の公表

教員養成情報の公表

教員養成情報の公表

ミッションの再定義

ミッションの再定義

調達・契約情報

調達・契約情報

不動産売却情報

不動産売却情報
ホーム 情報公開 国立大学法人愛媛大学における女性役員・管理職の登用目標値

本学は、以下のとおり、女性役員・管理職の登用目標値（平成28年4月1日時点）を定めましたので公表します。

役員 12.5%
管理職 10.1%